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시립보라매청소년센터는 청소년들의 자기계발을 돕기 위해 다양하고 유익한 체험활동 프로그램을 운영하고 있습니다. 

이에 각 분야의 전문 업체를 다음과 같이 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.

1. 선발절차

2. 채용분야 및 인원

- 채용분야별 OO명

3. 전형 방법

- 서류 심사

- 면접 심사

4. 지원 접수 방법

① E-mail 서류 접수 : program@boramyc.or.kr

② 접수 후 전화 확인 : 청소년사업팀 02)834-7233,4

③ 접수기간 : 2022년 12월 22일 (목)

④ 서류심사 후 합격 업체 면접 진행

5. 제출서류

① 사업자등록증, 통장사본

② 제안서

③ 개인정보제공동의서

6. 근로 계약 내용

① 근무일정 : 1회 2시간 / 주 최대 15시간 이내(일정 협의 가능)

② 교육대상 : 초ㆍ중ㆍ고 청소년 20명 내외

③ 급여 : 센터 예산편성 기준

7. 응시자 유의사항

① 접수된 서류의 내용이 사실과 다를 경우 채용을 무효로 할 수 있으며, 제출 서류상의 기재 착오, 연락 불능, 응시자 유의사항 미준수 시 발생한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.

② 입사지원자는 합격자 발표일 기준으로 14일~180일 사이 채용서류 반환 청구(전자우편 제출은 제외)를 할 수 있으며 별도의 요청이 없을 경우 센터에서 자체 폐기합니다.

③ 적격자가 없을 시에는 채용하지 않을 수 있습니다.

④ 본 일정은 기관의 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

⑤ 기타 궁금하신 사항은 담당자에게 문의하시기 바랍니다.

- 담당자 : 청소년사업팀 02-834-7233,4

⑥ 청소년 관련 기관 종사자 의무교육 필수 수료

- 최종합격 후 개별 연락 안내

(아동학대, 4대폭력 예방교육, 성범죄 신고의무 교육, 개인정도보호, 안전보건 교육, 장애인식개선교육, 인권 교육 등)

※ 청소년센터는 청소년활동진흥법 제10조에 의한 청소년활동시설로서 청소년의 성보호에 관한 법률 제42조에 의거하여 강사 채용 시 성범죄 및 범죄경력 조회를 실시합니다.

※ 제출서류 중 개인신상정보를 제외한 내용은 프로그램 홍보 및 진행 안내의 기본 자료로 활용될 수 있습니다.